Музыкальный руководитель Хабаровск

Музыкальный руководитель

Хабаровский край, Город Хабаровск, Аксенова улица, дом: Д. 51А;

Тип занятости

Трудоустройство

Профессии

Музыкальный руководитель

Навыки и знания
Не указано
Сферы деятельности
Не указано
Параметры
Не указано
Описание вакансии

Занимается созданием и организацией работы коллективов, кружков, студий любительского творчества, и иным интересам различной направленности. Организация мероприятий по круглогодичному набору новых членов клубного формирования и поддержанию количественного состава его участников. Разработка и внедрением новых форм работы в деятельность отделения. Реализация проектов, направленных на организацию работы с гражданами старшего поколения. Ведёт плановую и учетную документацию по своей деятельности: заполняет журналы учета работы клубных формирований, составляет годовую программу деятельности и развития клубных формирований. Участвует в проведении культурно массовых мероприятий для населения в Учреждении, а также на жилмассиве.

Телефон: +7(421) 253-61-51

Эл. почта: crnind@mail.ru

Светлана Александровна

Перспективы и опыт

Требования к кандидату

целеустремленность, работа в команде, ответственность, дисциплинированность

Тип образования: Среднее профессиональное

Специальность: Музыкальное образование

Условия

Оплачивается

40000 - 50000 руб/мес

МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР РАБОТЫ С НАСЕЛЕНИЕМ "ДОВЕРИЕ"

ИНН: 2723040150

Подсказки от РПКО

Желательный кандидат по методике Климова Е.А.
Описание:

Люди с доминирующим направлением "Человек — художественный образ" проявляют интерес к созданию и интерпретации образов через искусство, дизайн, музыку, литературу.
Им важно самовыражение, возможность проявить свою индивидуальность и вдохновлять других через творческую деятельность.
Они ценят красоту, уникальность, оригинальные идеи и стремятся создать что-то новое, эмоционально значимое.

Главные качества:
  • Креативность
  • Эстетическое чутьё
  • Эмоциональная восприимчивость
  • Воображение
  • Чувство стиля
Чего стоит избегать:
  • Работы, требующей строгого следования инструкциям без возможности креатива
  • Монотонных технических задач
  • Профессий без возможности самовыражения
Желательный кандидат по методике Айзенка EPQ
Шкала
Уровень (в баллах)
Комментарий
E (Экстраверсия)
16 из 24
Ярко выраженная экстраверсия: активность, общительность, энергичность, стремление к взаимодействию с окружающими.
E (Экстраверсия)
16 из 24
Ярко выраженная экстраверсия: активность, общительность, энергичность, стремление к взаимодействию с окружающими.
N (Нейротизм)
8 из 24
Спокойствие, эмоциональная устойчивость, высокая стрессоустойчивость.
N (Нейротизм)
8 из 24
Спокойствие, эмоциональная устойчивость, высокая стрессоустойчивость.
P (Ригидность)
5 из 24
Независимость мышления, критичность, иногда резкость в суждениях.
P (Ригидность)
5 из 24
Независимость мышления, критичность, иногда резкость в суждениях.
L (Ложь/Искренность)
5 из 24
Лёгкая склонность к социально одобряемым ответам.
L (Ложь/Искренность)
5 из 24
Лёгкая склонность к социально одобряемым ответам.
Желательный кандидат по методике MBTI
Оптимальные типы личности по MBTI для вакансии Музыкальный руководитель
ENFJ – Руководитель
Идеален для:
  • руководства
  • коучинга
  • общественной деятельности
Характеристика:

Харизматичный, дипломатичный, мотивирующий. Видит потенциал людей и помогает им раскрыться.