Начальник сектора развития инфраструктуры (резерв) Хабаровск
Начальник сектора развития инфраструктуры (резерв)
Хабаровский край, Город Хабаровск
Тип занятости
Трудоустройство
Профессии
Навыки и знания
Сферы деятельности
Параметры
Описание вакансии
ОБЯЗАННОСТИ: реализовывать проекты строительства, реконструкции и капитального ремонта объектов недвижимости в соответствии с потребностями клиента контролировать процесс разработки подрядчиком проектной/рабочей документации и проводить строительный контроль с выездом на объекты, а также осуществлять контроль и исполнение договорных обязательств и участвовать в претензионной работе взаимодействовать с регулирующими и надзорными органами (согласование документации, получение разрешений, участие в комиссиях и т.п.) проводить Приемочную комиссию, осуществлять контроль за устранением замечаний и вводом объекта в эксплуатацию, подготавливать необходимую документацию для постановки на баланс завершенного строительством объекта контролировать исполнение объектных смет капитальных затрат (локальных и сводных сметных расчетов). ТРЕБОВАНИЯ: высшее строительное образование опыт работы в строительстве от 5 лет опыт руководства строительными проектами от 3-х лет навыки применения ИИ в профессиональной деятельности. УСЛОВИЯ: стабильный оклад, квартальные и годовые премии график работы 5/2 обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера и возможность получить новую квалификацию гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ЦБ бесплатная подписка СберПрайм+ материальная поддержку в особых жизненных случаях сотрудника и членов его семьи ДМС с первого дня для сотрудников и льготное кредитование для близких корпоративная пенсионная программа насыщенная корпоративная жизнь с разнообразными мероприятиями для вас и вашей семьи.
Телефон: 7 914 7707886
Команда рекрутмента Сбера
Перспективы и опыт
Требования к кандидату
Тип образования: Не указано
Условия
Оплачивается
Не указано - Не указано руб/мес

Детский мир
ИНН: 7718620740
Подсказки от РПКО
Люди с доминирующим направлением "Человек — техника" проявляют интерес к устройству, проектированию, ремонту и эксплуатации машин, механизмов, технических систем.
Им важно видеть конкретный результат своей работы, разбираться в том, как работают сложные процессы, использовать знания в прикладных задачах.Они ценят логичность, точность, практическую пользу технологий.
- Техническое мышление
- Практичность
- Логика и системность
- Любовь к инженерным задачам
- Терпение в решении сложных проблем
- Монотонной гуманитарной работы без применения технологий
- Работы, требующей постоянного эмоционального взаимодействия с людьми
- Задач без чётких алгоритмов или конкретных результатов
- управления бизнесом
- работы в административной сфере
- юриспруденции
Организованный, решительный, практичный. Отлично справляется с координацией людей и процессов.