Менеджер по привлечению и развитию партнеров (POS-кредитование/BNPL) Хабаровск

POS-кредитование и BNPL помогают клиентам покупать товары и услуги сразу, а оплачивать их позже, делая покупки удобными и доступными. Эти решения позволяют партнерам продавать больше, а покупателям планировать расходы так, как им удобно.

Вам предстоит привлекать партнеров к продуктам POS-кредитования и BNPL, выстраивать с ними сотрудничество и развивать его после подключения.

Мы предлагаем

• Достойный доход: оклад + квартальная премия по результатам KPI.
• Работу из дома + выезды к клиентам для проведения встреч.
• Оборудование: выдадим ноутбук, гарнитуру, телефон с sim-картой для работы.
• График 5/2 с 09:00 до 18:00.
• Стабильность и уверенность: оформление по ТК РФ с первого дня работы, страхование жизни.
• Расширенный ДМС: от онлайн-консультаций и расширенного чек-апа до стационарного лечения и лекарственного обеспечения, включая стоматологию и поддержку семьи.
• Компенсацию проезда: выезды к клиентам — за счет компании.

Чем предстоит заниматься

• Привлекать юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и торговые организации на обслуживание по продуктам банка через холодные и теплые звонки, а также личные встречи.
• Подготавливать коммерческие предложения, проводить презентации и консультировать потенциальных клиентов и партнеров по условиям и форматам сотрудничества.
• Поддерживать и развивать партнерские отношения, решать конфликтные ситуации.
• Координировать совместную работу с другими отделами компании.
• Выполнять личный план продаж.

Кого мы ищем

• У вас есть опыт работы в POS/BNPL или B2B-продажах от 3 месяцев.
• Умеете вести переговоры с лицами, принимающими решения.
• Умеете работать с MS Office: создавать таблицы, строить графики и диаграммы, оформлять документы, готовить отчеты, составлять презентации.
• Умеете анализировать данные, выявлять закономерности, готовить выводы и рекомендации.

Вакансия: https://hh.ru/vacancy/130319178

Сайт компании: https://l.tbank.ru/career_and_vacancies

От 1 года до 3 лет