Директор технический Хабаровск

Директор технический

Хабаровский край, Город Хабаровск, Восточное шоссе, дом: Д.10;

Тип занятости

Трудоустройство

Профессии
Навыки и знания
Не указано
Сферы деятельности
Не указано
Параметры
Не указано
Описание вакансии

Умение вести деловые переговоры с партнерами компании. Принимает активное участие в заключении хозяйственных договоров с поставщиками услуг, запасных частей к воздушным судам, и пр. Решение вопросов, связанных с технической эксплуатацией воздушных судов. Организация, планирование и координация работ в инженерно-авиационном подразделении.

Телефон: +7(421) 241-79-22

Эл. почта: KoshevayaIV@artel-amur.ru

Кошевая Ирина Владимировна

Перспективы и опыт

Требуемый опыт в годах: 6

Требования к кандидату

Высшее авиационно-техническое образование; стаж работы на руководящих должностях на авиационных предприятиях не менее 5 лет. Должен знать законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, определяющие направления развития ГА, нормативные и методические документы, регламентирующие техническое обслуживание и ремонт авиационной техники, эксплуатационную документацию по техническому обслуживанию и ремонту ВС, технологию производственно-хозяйственного процесса эксплуатации авиационной техники, задачи и функции структурных подразделений ИАС, а также основы трудового законодательства, правила по охране труда и пожарной безопасности. Уметь разрабатывать план производственно-хозяйственной деятельности авиационного предприятия. Способность эффективно распределять ресурсы и контролировать выполнение задач.

Тип образования: Высшее-специалитет, магистратура

Специальность: Авиационная техника и технологии

Условия

Оплачивается

100388 - 100388 руб/мес

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АВИАЦИОННАЯ КОМПАНИЯ "АМУР"

ИНН: 2724170498

Подсказки от РПКО


Желательный кандидат по методике Климова Е.А.
Описание:

Люди с доминирующим направлением "Человек — техника" проявляют интерес к устройству, проектированию, ремонту и эксплуатации машин, механизмов, технических систем.
Им важно видеть конкретный результат своей работы, разбираться в том, как работают сложные процессы, использовать знания в прикладных задачах.Они ценят логичность, точность, практическую пользу технологий.

Главные качества:
  • Техническое мышление
  • Практичность
  • Логика и системность
  • Любовь к инженерным задачам
  • Терпение в решении сложных проблем
Чего стоит избегать:
  • Монотонной гуманитарной работы без применения технологий
  • Работы, требующей постоянного эмоционального взаимодействия с людьми
  • Задач без чётких алгоритмов или конкретных результатов

Желательный кандидат по методике Айзенка EPQ
Шкала
Уровень (в баллах)
Комментарий
E (Экстраверсия)
16 из 24
Ярко выраженная экстраверсия: активность, общительность, энергичность, стремление к взаимодействию с окружающими.
E (Экстраверсия)
16 из 24
Ярко выраженная экстраверсия: активность, общительность, энергичность, стремление к взаимодействию с окружающими.
N (Нейротизм)
8 из 24
Спокойствие, эмоциональная устойчивость, высокая стрессоустойчивость.
N (Нейротизм)
8 из 24
Спокойствие, эмоциональная устойчивость, высокая стрессоустойчивость.
P (Ригидность)
6 из 24
Независимость мышления, критичность, иногда резкость в суждениях.
P (Ригидность)
6 из 24
Независимость мышления, критичность, иногда резкость в суждениях.
L (Ложь/Искренность)
12 из 24
Вероятно приукрашивание себя, стремление казаться лучше — возможна недостоверность остальных шкал.
L (Ложь/Искренность)
12 из 24
Вероятно приукрашивание себя, стремление казаться лучше — возможна недостоверность остальных шкал.

Желательный кандидат по методике MBTI
Оптимальные типы личности по MBTI для вакансии Директор технический
ENTJ – Командир
Идеален для:
  • стратегического руководства
  • управления крупными проектами
  • стартапов
Характеристика:

Амбициозный, логичный, дальновидный. Стремится к контролю и оптимизации процессов ради достижения целей.