Менеджер отдела продаж Хабаровск

Менеджер отдела продаж

Хабаровский край, Город Хабаровск, Джамбула улица, дом: Д. 80;офис/квартира: ОФИС 713;

Тип занятости

Трудоустройство

Профессии

Менеджер

Навыки и знания
Не указано
Сферы деятельности
Не указано
Параметры
Не указано
Описание вакансии

Выполнение плана продаж по клиентам и реализация KPI показателей Анализ и прогнозирование продаж Развитие клиентской базы, поиск новых клиентов (холодные звонки -самое сложное, но без этого никак) Взаимодействие с клиентами(B2B) на уровне первых лиц Контроль дебиторской задолженности (контроль постоплатных клиентов) Сопровождением продаж от первого звонка до заключения договора (сбор пакета документов слушателей; контроль оплаты обучения; подписание договора/заявки/акта выполненных работ)

Телефон: 9098243838

Эл. почта: a.chechenina@kedr.group

Чеченина Алина Олеговна

Перспективы и опыт

Требования к кандидату

Опыт проведения переговоров, заключение контрактов Умение сохранять баланс интересов клиента и интересов компании Ориентированность на качественный сервис Стрессоустойчивость и готовность к работе в режиме многозадачности Желание зарабатывать Высокий уровень самоорганизации и вовлеченности во все процессы

Тип образования: Не указано

Условия

Оплачивается

60000 - 100000 руб/мес

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЧАСТНОЕ ОХРАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "КЕДР"

ИНН: 2721141058

Подсказки от РПКО

Желательный кандидат по методике Климова Е.А.
Описание:

Люди с доминирующим направлением "Человек — человек" проявляют интерес к взаимодействию, обучению, консультированию и поддержке других людей.Им важны живые коммуникации, возможность помогать, организовывать, вдохновлять и быть вовлечёнными в социальную жизнь.
Они ценят человеческие отношения, развитие личности, передачу знаний и опыта.

Главные качества:
  • Эмпатия
  • Коммуникабельность
  • Ответственность
  • Организаторские способности
  • Умение работать в команде
Чего стоит избегать:
  • Работы, предполагающей минимальный контакт с людьми
  • Чисто технических, однотипных задач
  • Изоляции и монотонности в профессиональной деятельности
Желательный кандидат по методике Айзенка EPQ
Шкала
Уровень (в баллах)
Комментарий
E (Экстраверсия)
18 из 24
Ярко выраженная экстраверсия: активность, общительность, энергичность, стремление к взаимодействию с окружающими.
E (Экстраверсия)
18 из 24
Ярко выраженная экстраверсия: активность, общительность, энергичность, стремление к взаимодействию с окружающими.
N (Нейротизм)
10 из 24
Эмоциональные колебания возможны при сильных раздражителях, в целом уравновешен.
N (Нейротизм)
10 из 24
Эмоциональные колебания возможны при сильных раздражителях, в целом уравновешен.
P (Ригидность)
5 из 24
Независимость мышления, критичность, иногда резкость в суждениях.
P (Ригидность)
5 из 24
Независимость мышления, критичность, иногда резкость в суждениях.
L (Ложь/Искренность)
10 из 24
Вероятно приукрашивание себя, стремление казаться лучше — возможна недостоверность остальных шкал.
L (Ложь/Искренность)
10 из 24
Вероятно приукрашивание себя, стремление казаться лучше — возможна недостоверность остальных шкал.
Желательный кандидат по методике MBTI
Оптимальные типы личности по MBTI для вакансии Менеджер отдела продаж
ESTJ – Управляющий
Идеален для:
  • управления бизнесом
  • работы в административной сфере
  • юриспруденции
Характеристика:

Организованный, решительный, практичный. Отлично справляется с координацией людей и процессов.