Аналитик/Аудитор в управление внутреннего аудита Хабаровск

Аналитик/Аудитор в управление внутреннего аудита

Хабаровский край, Город Хабаровск

Тип занятости

Трудоустройство

Профессии
Навыки и знания
Не указано
Сферы деятельности
Не указано
Параметры
Не указано
Описание вакансии

Команда внутреннего аудита анализирует внутренние процессы компании и помогает Сберу стать лучше. Сочетаем глубокую экспертизу и современные методы обработки данных. Ищем в команду начинающих и опытных специалистов, которые хотят построить карьеру в аудите и развиваться в одной из крупнейших технологических компаний. Обязанности Чем предстоит заниматься: разработка кампаний продаж на стеке Python и Greenplum написание и оптимизация SQL запросов продуктовая аналитика, проведение A/B тестов участвовать в аудиторских проверках по всем направлениям работы Сбера: розничный бизнес, корпоративное кредитование, закупки, строительство, комплаенс, финансовые рынки, информационные технологии, расчетно-кассовое обслуживание, инкассаторская работа, управление персоналом исследовать и анализировать большие неструктурированные объемы информации выявлять проблемы и подготавливать рекомендации по улучшению процессов банка. Требования Мы ждем что ты: имеешь высшее образование (экономическое/техническое/инженерное/физико-математическое/в области ИТ-технологий) хочешь разбираться в бизнес-процессах имеешь навыки составления аналитических обзоров и записок можешь проанализировать и обобщить большие массивы данных. опыт в области бизнес-анализа и/или построения отчетности/Data аналитик от 3-х лет уверенное знание SQL, Python Будет плюсом: опыт работы c знание BitBucket, Jenkins опыт работы с ETL-инструментами (например, AirFlow) знание банковских продуктов розничного и корпоративного бизнеса базовые знания современных тенденций на рынке AI-технологий Условия Что мы предлагаем: стабильный оклад и социальную поддержку сотрудников расширенный ДМС с первого дня для сотрудников и льготное страхование для близких корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера, регулярные внутренние и внешние митапы современный офис с зонами отдыха и спортзалом бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров ипотеку выгоднее на 4% для каждого сотрудника.

Телефон: 7 914 1513193

Команда рекрутмента Сбера

Перспективы и опыт

Требования к кандидату

Тип образования: Не указано

Условия

Оплачивается

Не указано - Не указано руб/мес

Детский мир

ИНН: 7718620740

Подсказки от РПКО


Желательный кандидат по методике Климова Е.А.
Описание:

Люди с доминирующим направлением "Человек — знаковая система" проявляют интерес к работе с информацией: текстами, цифрами, кодами, чертежами, формулами. Им важны точность, структура, аналитическое мышление и возможность оперировать абстрактными знаками без привязки к живым объектам.
Они ценят логичность, системность, внимание к деталям и предпочитают анализировать, сопоставлять, обрабатывать данные.

Главные качества:
  • Внимательность
  • Усидчивость
  • Аналитическое мышление
  • Точность
  • Структурированность
Чего стоит избегать:
  • Работы, требующей постоянного эмоционального контакта с людьми
  • Проектов без чёткого алгоритма или требований
  • Сфер, где требуется быстрая импровизация без подготовки

Желательный кандидат по методике Айзенка EPQ
Шкала
Уровень (в баллах)
Комментарий
E (Экстраверсия)
15 из 24
Гибкость: в зависимости от ситуации может быть как общительным, так и уединённым.
E (Экстраверсия)
15 из 24
Гибкость: в зависимости от ситуации может быть как общительным, так и уединённым.
N (Нейротизм)
10 из 24
Эмоциональные колебания возможны при сильных раздражителях, в целом уравновешен.
N (Нейротизм)
10 из 24
Эмоциональные колебания возможны при сильных раздражителях, в целом уравновешен.
P (Ригидность)
5 из 24
Независимость мышления, критичность, иногда резкость в суждениях.
P (Ригидность)
5 из 24
Независимость мышления, критичность, иногда резкость в суждениях.
L (Ложь/Искренность)
12 из 24
Вероятно приукрашивание себя, стремление казаться лучше — возможна недостоверность остальных шкал.
L (Ложь/Искренность)
12 из 24
Вероятно приукрашивание себя, стремление казаться лучше — возможна недостоверность остальных шкал.

Желательный кандидат по методике MBTI
Оптимальные типы личности по MBTI для вакансии Аналитик/Аудитор в управление внутреннего аудита
INTP – Аналитик
Идеален для:
  • научных исследований
  • IT-разработки
  • аналитической работы
Характеристика:

Логичный, любознательный, независимый. Ищет закономерности и объясняет сложные явления.