Начальник отдела продаж Хабаровск
Начальник отдела продаж
Хабаровский край, Город Хабаровск, 1220 км улица, дом: Д. 1Б/1;
Тип занятости
Трудоустройство
Профессии
Навыки и знания
Сферы деятельности
Параметры
Описание вакансии
Организация процесса продаж через каналы продаж (Розница, Опт, Сети, Хорека) с целью количественной и качественной дистрибуции в соответствии с требованиями компании Организация контроля и сбора дебиторской задолженности клиентов ОРП Управление командой ОРП: подбор команды, обучение команды, постановка задач, контроль выполнения, мотивация в целях выполнения ежемесячных, квартальных и годовых планов продаж и управление текучестью кадров Мотивация ОРП для количественной и качественной дистрибуции в соответствии с требованиями ключевых поставщиков Предоставление анализа отчетности продаж. Аналитика ассортимента, клиентской базы, каналов сбыта, результатов трейд-маркетинговых акций, мотиваций подчиненных Разработка, предложение и согласование трейд-маркетинговых мероприятий в целях выполнения бюджетов продаж Регулярный аудит вверенной территории Управление и контроль вверенным холодильным оборудованием Организация работы по отслеживанию деятельности конкурентов на вверенной территории Проведение мероприятий для увеличения АКБ Ведение переговоров с клиентами
Телефон: +7(914) 680-36-24
Эл. почта: PE_Dmitrieva@planeta-group.ru
Дмитриева Полина Евгеньевна
Перспективы и опыт
Требуемый опыт в годах: 3
Требования к кандидату
Развитые управленческие навыки (подбор команды, постановка задач, контроль, мотивация, развитие) Опыт успешной реализации проектов по повышению объемов продаж (нестандартные эффективные подходы) Опыт оптимизации бизнес-процессов в отделе продаж Уверенное использование программ Microsoft office и 1С Опыт управления командой от 10 человек Высшее образование
Тип образования: Высшее-бакалавриат
Специальность: Менеджмент
Условия
Оплачивается
100000 - 150000 руб/мес

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АЙС ТРЕЙД"
ИНН: 2723135074
Подсказки от РПКО
Люди с доминирующим направлением "Человек — человек" проявляют интерес к взаимодействию, обучению, консультированию и поддержке других людей.Им важны живые коммуникации, возможность помогать, организовывать, вдохновлять и быть вовлечёнными в социальную жизнь.
Они ценят человеческие отношения, развитие личности, передачу знаний и опыта.
- Эмпатия
- Коммуникабельность
- Ответственность
- Организаторские способности
- Умение работать в команде
- Работы, предполагающей минимальный контакт с людьми
- Чисто технических, однотипных задач
- Изоляции и монотонности в профессиональной деятельности
- управления бизнесом
- работы в административной сфере
- юриспруденции
Организованный, решительный, практичный. Отлично справляется с координацией людей и процессов.